Помощь по работе с сайтом в режиме для слабовидящих
В режиме для слабовидящих доступен ряд функций:
- Эта подсказка выводится/убирается переключателем ? или нажатием клавиш
SHIFT + ? - Используйте переключатель картинки чтобы убрать картинки и видеофайлы в статьях и прочитать вместо них текстовое описание.
- Чтобы отключить правую колонку с виджетами (видео, голосование, и т.п.), используйте переключатель виджеты
- Для увеличения размера шрифта текста используйте переключатель шрифт
- Вы можете сменить цветовую схему сайта с помощью переключателя цвет
Клавиатура:
- Для перемещения между навигационными меню,
блоками ссылок в области контента и
постраничной навигацией, используете клавишу
TAB .
При первом нажатии будет активировано меню верхнего уровня. - Активное навигационное меню или группа ссылок подсвечивается контуром.
- Для перемещения по ссылкам меню навигации, используйте клавиши
← стрелка влево истрелка вправо → .
У активной ссылки будет подсвеченный фон. - Для перехода по активной ссылке, нажмите
Enter - Если активно вертикальное меню или группа ссылок, то для перемещения по ссылкам используйте
клавиши
стрелка вверх ↑ и стрелка вниз↓ .
Для прокутки страницы вверх/вниз используйте клавишиPageUp иPageDown - Чтобы убрать активацию с меню/блока ссылок, используйте клавишу
Esc .
НажатиеTab после этого вернет активацию.
Муниципальная Программа «Развитие системы образования муниципального района имени Полины Осипенко Хабаровского края на 2022-2026 годы»
Муниципальная программа: «Развитие системы образования муниципального района имени Полины Осипенко Хабаровского края на 2022-2026 годы»
Ответственный исполнитель муниципальной программы : Отдел образования Администрации муниципального района имени Полины Осипенко
Соисполнители муниципальной программы : Образовательные учреждения муниципального района; Комитет по управлению муниципальным имуществом Администрации муниципального района
Цель муниципальной программы : Создание условий, повышающих качество образования, доступность и эффективность образовательных услуг за счет совершенствования кадровых, финансовых и материально-технических ресурсов
Задачи муниципальной программы :
Обеспечение доступности качественного общего образования и воспитания личности.
- Создание условий, направленных на обеспечение общедоступного качественного дошкольного образования детей.
- Обеспечение доступности качественного дополнительного образования и воспитания личности.
- Создание цифровой образовательной среды во всех образовательных организациях муниципального района.
- Создание условий, направленных на работу по самоопределению и профессиональной ориентации обучающихся.
- Создание условий направленных на решение вопросов кадрового обеспечения образовательных организаций района и обеспечения непрерывного профессионального развития педагогических работников.
- Создание условий для организация отдыха детей и подростков в каникулярный период.
- Создание условий, направленных на сохранение и укрепление здоровья обучающихся, обеспечение их горячим питанием, улучшение рациона питания.
- Создание условий, направленных на обеспечение мер социальной поддержки в области образования.
Конечный результат реализации муниципальной программы :
1.Доля общеобразовательных организаций, выполнивших показатели муниципального задания на оказание муниципальных услуг в полном объеме, составит 100%;
- Доля учащихся образовательных организаций, прошедших мониторинговые исследования на базовый и выше уровни, к общему количеству учащихся, прошедших исследование, составит не менее 68,5%;
- Доля выпускников образовательных организаций, не получивших аттестат о среднем (полном) общем образовании, от общего количества выпускников, сохранится 0%;
- Доля обучающихся 5 - 11 классов, принявших участие в школьном этапе Всероссийской олимпиады школьников, в общей численности обучающихся 5-11 классов общеобразовательных организаций достигнет значения не менее 74,5%;
- Доля учащихся общеобразовательных организаций, принявших участие в профориентационных мероприятиях, от общего количества учащихся образовательных ор-ганизаций увеличится до 100,0%.
- Доля учащихся общеобразовательных организаций обучающихся в классах с углубленным изучением отдельных предметов, профильных (предпрофильных) классах достигнет значения 25,0%..
- Доля учащихся образовательных организаций, охваченных горячим питанием, от общего количества учащихся образовательных организаций увеличится до 90%;
- Доля персональных компьютеров, подключенных к сети «Интернет», от общего количества обучающихся в школах района увеличится до 39%;
- Доля образовательных организаций, здания которых соответствуют современным требованиям обучения, в общем количестве муниципальных общеобразовательных организаций увеличится до 90,5%;
- Доля общеобразовательных организаций, улучшивших условия организации питания школьников увеличит свое значение до 95,0%.
- Доля дошкольных образовательных организаций, выполнивших показатели муниципального задания на оказание муниципальных услуг в полном объеме, составит 100%;
- Доля детей в возрасте от 1 - 6 лет, получающих дошкольную образовательную услугу, в общей численности детей в возрасте от 1 - 6 лет, составит 85,0%;
- Доля детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольную образовательную услугу, в общей численности детей от 3 до 7 лет, составит 100%;
- Доступность дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет, сохранится 100%;
- Доля образовательных организаций дополнительного образования, выполнивших показатели муниципального задания на оказание муниципальных услуг в полном объеме составит 100%;
- Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги по дополнительному образованию в образовательных организациях различной организационно-правовой формы и формы собственности, в общей численности детей данной возрастной группы достигнет значения – 75%;
- Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих дополнительное образование с использованием сертификата дополнительного образования, в общей численности детей, получающих дополнительное образование за счет бюджетных средств, сохранится не менее 100 %;
- Доля педагогов, имеющих высшее профессиональное образование, от общего количества педагогических и руководящих работников возрастет до 72%;
- Доля педагогических работников, имеющих первую и высшую квалификационную категории, от общего числа педагогов образовательных организаций, увеличится до 25%;
- Доля педагогических работников образовательных организаций, в возрасте до 35 лет, в общей численности педагогических работников образовательных организаций увеличится до 17%;
- Доля педагогических работников, прошедших повышение квалификации, в рамках системы непрерывного образования педагогов, от общей численности педагогических работников достигнет значения 70%;
- Доля руководящих работников образовательных организаций, повысивших уровень профессиональных компетенций, относительно всех руководящих работников увеличится до 100%..
- Доля детей и молодежи в возрасте 6 - 18 лет, охваченных организованными формами отдыха, оздоровления и занятости, от общего числа детей данной возрастной группы, проживающих на территории района будет не ниже 82%;
24. Доля детей, льготных категорий, охваченных горячим питанием, от общего количества детей данной категории в образовательных организациях, составит 100%.
Cкачиваемые файлы
Утвержденная муниципальная программа
Актуальная редакция
Изменения в 2022 году
Отчет за 2022 год
Изменения в 2023 году
Отчет за 2023 год
Изменения в 2024 году